公司各部门：
根据国家有关节假日放假的安排，公司研究决定：国庆节放假7天，10月1日至10月7日；9月29日、30日（周六、周日）上班。现将有关事宜通知如下：
一、加班工作安排
1、10月1日至3日，非特殊情况，各部门不得加班。10月4日至7日，根据生产交付实际情况，各部门要做好加班安排和领导带班工作，杜绝加班无活干的现象。
有加班的部门，必须在9月30日下午2：00前从OA上填报加班审批流程。
2、根据加班情况，行政人事部安排好员工通勤和用餐。
二、安全保卫工作
放假前，生产部要对现场进行安全检查，保证节假日期间的安全；放假期间，行政人事部要做好治安保卫工作。
三、饭卡不清零
由于放假时间较长，为了不影响员工用餐，11月10日不对10月份的员工饭卡清零。